職務概要
本社（東京）及びクリニック（埼玉・東京併せて5ヶ所）の
・社内システムの設定
・PC・ネットワーク等のインフラ周りの構築や運用
・問合せ対応
・設定 等
を行うシステム系の総合職です。 （社内SE・IT総務担当）
職務詳細・社内システムの構築、設定、運用保守
・社内システムに関する障害対応、問合せ対応
・システム周知、ユーザーへの説明
・各種ドキュメントの作成
・アカウントの発行、管理
・PC及び周辺機器の発注手配、在庫管理、保守契約、故障対応、納期調整
・新規開設、新規導入に伴う対応
募集の背景事業が拡大傾向にあるため、増員募集。 会社の特徴 メディカルホットラインは、三光ソフラングループの一員として地域と医療の現場をつなぐ事業を行っています。
高齢社会を迎えた日本では、「自宅では望んでいる医療サービスが受けられない」「介護保険施設でも安心して長期入所ができない」など、そんな医療難民とも言える人が続出している現実があります。
そこで、三光ソフラングループでは2001年より介護事業を開始し、関連する医療機関のコンサルティングを行うメディカルホットラインが誕生しました。
メディカルホットラインが行っている在宅医療の仕組みづくりは、地域医療連携のひとつとしてはじまりました。
介護と医療をつなぐネットワークを陰で支援し、地域包括ケアの一翼を担っているのがメディカルホットライン株式会社です。
本社（東京）及びクリニック（埼玉・東京併せて5ヶ所）の
・社内システムの設定
・PC・ネットワーク等のインフラ周りの構築や運用
・問合せ対応
・設定 等
を行うシステム系の総合職です。 （社内SE・IT総務担当）
職務詳細・社内システムの構築、設定、運用保守
・社内システムに関する障害対応、問合せ対応
・システム周知、ユーザーへの説明
・各種ドキュメントの作成
・アカウントの発行、管理
・PC及び周辺機器の発注手配、在庫管理、保守契約、故障対応、納期調整
・新規開設、新規導入に伴う対応
募集の背景事業が拡大傾向にあるため、増員募集。 会社の特徴 メディカルホットラインは、三光ソフラングループの一員として地域と医療の現場をつなぐ事業を行っています。
高齢社会を迎えた日本では、「自宅では望んでいる医療サービスが受けられない」「介護保険施設でも安心して長期入所ができない」など、そんな医療難民とも言える人が続出している現実があります。
そこで、三光ソフラングループでは2001年より介護事業を開始し、関連する医療機関のコンサルティングを行うメディカルホットラインが誕生しました。
メディカルホットラインが行っている在宅医療の仕組みづくりは、地域医療連携のひとつとしてはじまりました。
介護と医療をつなぐネットワークを陰で支援し、地域包括ケアの一翼を担っているのがメディカルホットライン株式会社です。
募集要項
- 職種
- 社内SE
- 応募資格
- 【必須】
・社内システムに携わった経験（業界不問）
【尚可】
・システム開発に関する知識がある方
・社内SEとしての経験がある方
・システムに関して学んだ経験がある方
・ネットワーク、セキュリティに関する知識をお持ちの方
- 必要な経験スキル
- ・社内外とのコミュニケーションに抵抗が無い方
- 勤務地
- 〒103-0028 東京都中央区八重洲1-3-7 八重洲ファーストフィナンシャルビル13F
- 勤務時間
- 8：30～17：30
- 想定給与
- 350万円～490万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 研修制度、社会保険完備、健康診断、社内研修制度、通勤手当、フリードリンク、育児休暇(男性・女性)、時短勤務
- 休日/休暇
- 年間休日120日、週休2日制、慶弔休暇、年末年始休暇、育児休暇、産前休暇、産後休暇、介護休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇（最大12日)※初年度のみ入社時期により変動あり
- 雇用形態
- 契約社員※契約社員スタート、正社員登用が前提。
会社概要
- 会社名
- メディカルホットライン株式会社
- 事業内容
- 医療コンサルティング事業
- 本社所在地
- 〒103-0028 東京都中央区八重洲1-3-7 八重洲ファーストフィナンシャルビル13階
- 設立年
- 2008年4月
- 従業員数
- 45名
- 資本金
- 2，000万円
- 売上高
- ‐
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